浙江紹興上虞區(qū)
在浙江省杭州灣上虞經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)新和成上虞基地,一輛運輸車緩緩駛出,開往不遠處的一家先進材料企業(yè)。曾經(jīng)需要耗費巨資處理的工業(yè)副產(chǎn)品,如今成了增效增收的“香餑餑”。
這一轉(zhuǎn)變,源于上虞區(qū)產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈創(chuàng)新鏈黨建工作的推動——精準打通區(qū)內(nèi)企業(yè)間的合作鏈路,開拓產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)的合作平臺。
“通過黨組織對接,我們的副產(chǎn)品直接成了區(qū)內(nèi)企業(yè)的重要生產(chǎn)原料?!逼髽I(yè)負責人常儒群算了一筆賬,“這一合作,每年節(jié)省處理費用超千萬元,同時還顯著降低了環(huán)境和運輸風險?!?/p>
為切實將組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展動能,上虞區(qū)出臺了加強產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈創(chuàng)新鏈黨建十二條舉措,著力構(gòu)建覆蓋信息、技術(shù)、人才、資金、產(chǎn)品的要素共享生態(tài),加速高端產(chǎn)業(yè)、項目與人才集聚,推動鏈上企業(yè)實現(xiàn)資源聯(lián)享、產(chǎn)業(yè)聯(lián)動、問題聯(lián)解、創(chuàng)新聯(lián)抓、市場聯(lián)拓。通過大力推動鏈上企業(yè)與高校院所共建產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新聯(lián)盟,探索人才互聘共享機制;通過設(shè)立高層次人才編制池、省頂尖人才工作室等載體,鼓勵高層次人才開展跨單位、跨領(lǐng)域交流合作;通過升級全區(qū)企業(yè)綜合服務中心,優(yōu)化涉企政策103個服務事項。
與此同時,上虞區(qū)選派141名有區(qū)管領(lǐng)導干部工作經(jīng)歷、熟悉經(jīng)濟工作的干部擔任駐企黨建指導員,參與項目推進、招商引資等重點工作,依托“政企直通車”等平臺,已協(xié)助解決用工、融資、要素保障等難題214個。
《 人民日報 》( 2026年02月24日 10 版)